Els treballadors de Bimbo van arribar dissabte a la matinada a un acord amb l'empresa per tirar endavant un expedient de regulació d'ocupació (ERO) que n'afectarà 600 de l'àrea comercial. Al voltant de 400 que ara tenen un contracte fix passaran a treballar per a l'empresa en règim d'autònoms dependents i amb unes condicions molt similars a les que tenen ara, segons explica el secretari sindical d'UGT a Bimbo, Isidro Rosa, mentre que una setantena d'empleats de més de 55 anys podran acollir-se a una jubilació anticipada.

Rosa ha valorat de forma positiva l'acord, aconseguit en una reunió ja dissabte de matinada, perquè s'assembla molt al preacord que tenien sobre la taula la plantilla i l'empresa. Es calcula que cap a mitjan de setembre es començaran a implantar les mesures a Bimbo, que ha tingut unes pèrdues d'uns 20 MEUR fins el juny del 2011.

La setantena de treballadors que podran acollir-se a les jubilacions anticipades rebran unes rendes d'ajuda a la jubilació del 90% del sou i una indemnització de 20 dies per any treballat d'un any.

Els vora 400 treballadors amb contracte fix que seran acomiadats, rebran indemnitzacions de 45 dies per any treballat.