El comitè de vaga de Denso convoca una aturada per a dimecres que en aquesta ocasió serà de 24 hores

Després de tres aturades parcials, els sindicats asseguren que no s'asseuran amb la direcció si no hi ha el punt de la retallada a la paga de beneficis sobre la taula

Publicat el 06 de juny de 2022 a les 19:50
Actualitzat el 06 de juny de 2022 a les 20:00
El comitè de vaga de la multinacional Denso, que té la planta a Sant Fruitós de Bages, ha convocat una aturada de 24 hores per a aquest dimecres després que en les recents reunions amb els representants de l'empresa, la direcció "s'hagi negat" a negociar el conflicte generat per la retallada a la paga de beneficis dels treballadors, segons fonts sindicals.

El comitè de vaga, format per UGT, USOC, CGT i independents, i la direcció de l'empresa tindran aquest dimarts al matí l'última oportunitat de desbloquejar la situació abans de l'aturada, en un acte de mediació que tindran a la seu del Departament de Treball.

Fins ara, el comitè de vaga ha convocat tres aturades de 2 hores per torn amb un notable èxit de seguiment de 300 treballadors per jornada, segons els seus càlculs. Ara, avisen els sindicats convocants, no s'asseuran a parlar d'altres temes si no hi ha l'establiment d'una paga de beneficis "d'acord amb els guanys de l'empresa" en la negociació.

"Parlarem de totes les qüestions que els hem anat sol·licitant reiteradament i del descontentament en diversos temes, sempre i quan l'empresa vulgui parlar de la paga de beneficis", han conclòs en un comunicat.

[h3]Punts de la negociació[/h3]
Segons ha explicat el comitè de vaga als treballadors de Denso, en la reunió d'aquest dimarts l'empresa s'ha compromès a presentar una proposta sobre la paga de beneficis, que es basaria en una base fixa i una variable.

Sobre el retorn als horaris d'entrada que marca el contracte, l'empresa ha assegurat que s'han reduït els accidents laborals en itinere i s'ha solucionat el problema amb les places d'aparcament, de manera que es queda com està actualment. L'empresa tampoc considera la demanda de possibilitat que els treballadors es canviïn les vacances perquè "la seva gestió és complicada".

El comitè de vaga ha sol·licitat una antelació de 15 dies per als canvis de torn, i l'empresa ha respost que implementarà un nou sistema que permetrà un preavís amb 10 dies d'antelació. Finalment, la representació dels treballadors també ha sol·licitat recuperar el servei de menjador per a tota la plantilla, però l'empresa no ho té previst encara, perquè ha de valorar retirar les mampares existents i estudiar la gestió de l'espai.