Els representants sindicals dels treballadors d'Althaia han denunciat que la direcció els "amenaça" amb un ERO que podria afectar 149 persones si no accepten renunciar a les pagues per objectius, les conegudes com DPO. De fet, segons han explicat, la direcció ja no ha inclòs aquestes pagues en la nòmina del mes de setembre. Els treballadors han recordat que, des del juny del 2010, pateixen una reducció salarial del 5% i no han tingut cap augment de sous des del 2008. Un fet que, segons diuen, els ha suposat una pèrdua del poder adquisitiu del 12%. Segons els treballadors, aquestes mesures provocaran una disminució de la qualitat assistencial i l'ampliació de les llistes d'espera, entre d'altres coses.

El quatre comitès de la Fundació Althaia han organitzat una comissió negociadora representativa, que aquest dimarts es va reunir amb la direcció. Els representants han explicat que la primera trobada va servir perquè els directius de la Fundació els comuniquessin la seva intenció de retallar "encara més" les nòmines dels treballadors amb salaris més baixos.

Per aquest motiu, els comitès han convocat aquest divendres assemblees a tots els centres sanitaris. La intenció era comunicar als treballadors la postura de la direcció que, segons han explicat, els "amenaça" amb un ERO que podria afectar 149 treballadors si no accepten renunciar a les pagues per objectius.

Una de les portaveus, Carme Garcia, ha assegurat que aquestes amenaces són "conseqüència directa" del fet que l'empresa hagi de complir la sentència del Tribunal Superior de Justícia de Catalunya, que declara inaplicable la reducció del 5% del seu sou que pateixen des del juny del 2010. Garcia ha assegurat que la direcció "en comptes de negociar, està imposant un seguit de mesures per collar-nos encara més".

Cal recordar que el TSJC va desestimar la demanda de les patronals pel que fa a l'aplicació del descompte del 5% en tots els conceptes salarials en els centres assistencials privats. Segons la Plataforma de Defensa de la Sanitat Pública del Bages, això suposa que Althaia ha de pagar als treballadors 3,6 milions d'euros en sous pendents des del juny del 2010 fins a l'actualitat.