L'alçada, un criteri discriminatori més entre les hostesses del Mobile

Diverses empreses encarregades de contractar personal per al MWC atribueixen diferències salarials segons l'estatura de les treballadores

Publicat el 21 de febrer de 2018 a les 17:45
Les hostesses altes aspiren a tenir un millor sou durant el Mobile World Congress. Així ho denuncien els sindicats UGT i CCOO, que assenyalen aquest criteri per atribuir diferències salarials com un element "discriminatori, il·legal i denunciable". Segons informa Betevé, hi ha empreses encarregades de la contractació de personal pel Mobile que paguen millor a les hostesses que facin més d'1.75 metres d'alçada.

El físic continua sent un element clau per a les empreses a l'hora de decidir a qui contracten i a qui no. Aquest interès arriba a influir, fins i tot, en un detall tan concret com l'alçada. Tal com avança la mateixa televisió barcelonina, una noia que té una alçada de més d'1,70 o 1,75 metres pot optar a fer d'hostessa d'imatge de marca i aspirar, doncs, a un sou més elevat. Si la seva alçada està per sota, queda relegada a fer d'hostessa d'atenció al públic i amb una nòmina que no arriba ni a la meitat. La diferència pot arribar a ser de més de 100 euros al dia.

Una treballadora ha fet públic el missatge que li ha fet arribar l'agència abans de contractar-la: "Tenim dos tipus de client i tarifa: per a les hostesses que parlen molts idiomes i fan més d'1,75 cm tenim una tarifa, i per a les altres noies Fira de Barcelona estableix un sou d'entre 6,25 i 6,75 euros nets per hora".