Hostalric va celebrar el passat dimarts 18 de febrer una sessió formativa sobre la Llei 19/2020 d'igualtat de tracte i no discriminació. Segons dades de l'Ajuntament, van participar-hi un total de 16 persones que formen part de la taula de Benestar i comunitat. L'objectiu d'aquesta iniciativa és conscienciar a la població sobre els seus drets i divulgar una normativa clau per garantir la protecció dels drets fonamentals i combatre qualsevol forma de discriminació.

Durant la sessió es van abordar els objectius de la llei, els eixos de discriminació que contempla i el principi d'interseccionalitat, que reconeix la interconnexió entre diferents formes de discriminació. A més, es va aprofundir en el procediment de denúncia, i es van oferir recursos als assistents per identificar i actuar davant situacions de vulneració de drets.

Segons fonts de l'Ajuntament, els assistents van valorar molt positivament la sessió i els aprenentatges que en van extreure. Un dels punts que més van valorar, va ser la reflexió sobre el concepte de discriminació, que van poder tractar de manera detallada.  A més, es van explorar tots els àmbits en què es pot produir i es van exposar maneres de combatre-la.

La formació va estar impartida per Aroa Abellán, tècnica de Fundesplai, una entitat sense ànim de lucre amb la missió educar infants, joves i enfortir les entitats de lleure educatiu. La xerrada formativa es va dur a terme en el marc de les accions impulsades per l'Oficina d'Igualtat de Tracte i No Discriminació a través de la Taula del Tercer Sector.