L’alcalde de Terrassa, Jordi Ballart, ha traslladat el seu suport als treballadors i treballadores del Consorci Sanitari de Terrassa, en defensa d’unes condicions laborals que permetin garantir la qualitat de l’atenció sanitària per la qual s’ha significat aquest centre i que podria veure’s afectada per la reducció pressupostària dels darrers anys. 

El comitè d’empresa del CST va demanar una reunió a l’alcalde per tal d’explicar-li de primera mà les seves inquietuds en relació a les condicions laborals dels professionals d’aquest centre sanitari, que consideren que han arribat a una situació límit insostenible. 

Ballart s’hi ha reunit aquest divendres a l’alcaldia, juntament amb la regidora de Salut, Josefina Soler, i el gerent municipal, Pere Montaña, i els ha mostrat el seu suport i la seva comprensió: “Des de l’Ajuntament compartim totalment la preocupació perquè aquesta situació no posi en risc la qualitat de l’atenció sanitària als usuaris i usuàries d’aquest centre, i per garantir els drets fonamentals dels professionals que hi treballen”, ha dit l’alcalde. 

Per aquest motiu, l’alcalde s’ha compromès a traslladar personalment aquesta preocupació al conseller de Salut, Boi Ruiz, en la reunió que properament han de mantenir ambdós en relació a diversos aspectes relatius a la situació de la sanitat pública a la ciutat. 

En aquest sentit, Jordi Ballart ha expressat que “en moments com els actuals cal defensar un model de sanitat pública sostenible a tot Catalunya i, especialment, a tots els municipis. Un dret fonamental com és l’atenció sanitària ha d’estar per sobre d’interessos polítics i de retallades. És del tot injust que, un cop més, els professionals de la sanitat i també la ciutadania rebi les conseqüències d’una política que no pensa en les persones”.

Paral·lelament, ha tingut lloc un acte de protesta davant de les portes del mateix Ajuntament de Terrassa amb desenes de treballadors i usuaris, així com membres d'entitats socials i veïnals, com a mostra de rebuig als pressupostos presentats per direcció, els quals suposaran prop de 4 milions menys que el 2014 i que afecten principalment a les partides destinades al personal sanitari i administratiu.