Segons l'expert en lideratge de negocis, Sydney Finkelstein, hi ha tres preguntes que es poden aplicar a tots els problemes que un es troba als negocis i a la vida. Tal com explica a la BBC, aquestes tres qüestions sempre estaran "al centre de qualsevol solució". Aconseguir quelcom millor com a persona o com empresa, no ha de ser tan difícil com sembla. Aquestes són les preguntes:

1. Realment estàs disposat a canviar el què has estat fent fins ara?
És impossible que no aconsegueixis res fins que no responguis "sí" a aquesta pregunta. No hi ha res que pugui reemplaçar el coratge d'una afirmació. Del contrari, tot queda en paraules.

2. Pots pensar en una millor estratègia que l'status quo (l'estat actual)?
Fins i tot si estàs disposat a canviar, necessitaries trobar una solució al teu problema. En alguns casos és bastant senzill, però res s'aconsegueix fins que estiguis llest per acceptar el canvi.

3. Pots executar la solució escollida?
Aquí és quan arriba el moment de la veritat. No importa com sigui de fantàstica la teva idea estratègica; si no pots executar-la, estàs perdut.

Sydney Finkelstein és el director del Centre de Lideratge de l'Escola de Negocis Tuck, al Darmouth College, Estats Units. El seu llibre és Superbosses: How Exceptional Leaders Mange the Flow of Talent (Supercaps: com els líders excepcionals gestionen el flux del talent).