L'actual context de crisi econòmica fa que els joves acusin de manera especial la situació del mercat laboral. Els joves amb patit amb major intensitat l'increment de l'atur, perquè tenen una major taxa de temporalitat. Aquesta se situa en el 34,5% entre els joves de 16 a 29 anys, mentre que per al conjunt de la població se situa en el 18,1%. També tenen un índex de sinistralitat laboral dels accidents lleus superior en gairebé 9% al del conjunt de treballadors, tot i que la proporció d'accidents greus o mortals és inferior a la global.
Davant d'aquesta situació, la Generalitat ha volgut consensuar l'Acord de mesures per a l'ocupació juvenil a Catalunya 2009-2012 amb agents socials i econòmics. Aquest mateix dimecres se signarà l'acord amb la presència del president de la Generalitat, José Montilla. La consellera de Treball, Mar Serna, ha explicat que l'acord té el suport de Foment del Treball, PIMEC, el Consell Nacional de la Joventut de Catalunya i les joventuts d'UGT i CCOO, Avalot i Acció Jove.
El Govern preveu destinar 200 MEUR d'aquí al 2012 per desenvolupar unes 65 actuacions específiques. Serna ha assegurat que es tracta d'un acord amb 'mesures realistes' amb l'objectiu de treballar per la 'igualtat d'oportunitats'. 'Els joves són la millor inversió de futur', ha dit, tot apostant per 'tenir un mercat de treball no segmentat, més equitatiu'. Serna ha advertit que 'l'exclusió' dels joves suposa 'un alt cost econòmic i social per al país' que cal evitar.
Actuació de la Inspecció de Treball
L'acord s'estructura en quatre eixos. El primer tracta sobre les condicions laborals. D'una banda, s'informarà als joves sobre els seus drets laborals, però també s'introduiran les problemàtiques específiques dels joves en la planificació de la Inspecció de Treball, un cop sigui traspassada a la Generalitat, el 2010. Entre d'altres, es promourà que la Inspecció de Treball controli que les empreses facin un bon ús de la contractació en pràctiques i en formació, així com que la contractació temporal de les persones joves s'ajusti a les causes previstes a la normativa laboral.
Incentivar l'emprenedoria
El segon eix té com a objectiu promoure i divulgar la cultura emprenedora entre els joves. Així, s'introduiran continguts relacionats amb l'emprenedoria tant a la formació professional reglada com a la contínua i a l'ocupacional, amb la incorporació d'un mòdul centrat en el foment de la creació d'empreses a la meitat de l'oferta formativa.
Es preveu realitzar prop de 80 tallers de sensibilització sobre la importància de l'economia cooperativa a centres educatius, que arribaran a uns 2.000 alumnes, i amb més de 500 tallers per any en centres de secundària, batxillerat i formació ocupacional, que arribaran a més de 10.000 alumnes. A més, s'incorporarà un mòdul de foment de la iniciativa emprenedora en un 50% de l'oferta formativa de la formació professional, que arribarà a 44.000 alumnes cada any. En aquest sentit, la Generalitat preveu iniciar aviat una prova pilot que desenvoluparan 105 professors en tretze centres.
Fomentar la FP
El pla també preveu promoure l'accés dels joves a la formació professional, ja que gairebé el 70% dels titulats de formació professional treballen sis mesos després de graduar-se. La consellera Serna ha indicat que 'el que ha d'estudiar ara un jove, tenint en compte la seva possibilitat d'inserir-se en el mercat laboral, són estudis de formació professional'. Serna ha recordat que la inserció en el mercat de treball per part de joves amb estudis universitaris 'no és tant alta'. Es preveuen programes per donar a conèixer als joves el funcionament del mercat de treball i poder orientar-los en l'elecció d'una opció professional. Així mateix, l'acord també inclou accions específiques per a joves en risc d'exclusió social i per a joves amb discapacitat.
Finalment, un últim eix de l'acord passa per reforçar les polítiques per a la conciliació de la vida laboral, acadèmica i personal. Està previst posar en marxa experiències pilot amb empreses amb força presència juvenil. També es mirarà d'adoptar una organització més flexible dels estudis per facilitar als joves treballadors que puguin compaginar-ho amb la feina i la vida personal.
.
