La UGT ha demanat a la consellera de Governació, Administracions Públiques i Habitatge, Meritxell Borràs, que prengui “les mesures oportunes” per garantir el compliment dels principis d’igualtat, mèrit i publicitat en la creació i adjudicació de llocs de treball públics. En concret, el sindicat reclama a Borrell que aporti informació i documentació sobre la creació “recent” de dos llocs de treball “d’alta direcció” que “han aixecat sospites en tant que podrien haver estat creats a mida”.

Es tracta d’un coordinador de recursos i serveis del Consorci de Normalització Lingüística i d’un director de Relacions Institucionals de l’organisme Acció, adscrit al Departament d’Empresa i Coneixement.

El sindicat també denuncia que “en ambdós casos” s’atribueixen sous “per sobre de la limitació establerta” per Acord de Govern i “fora de l’escala salarial” d’aquesta administració. Per això el sindicat exigeix a la consellera que “si és el cas, depuri responsabilitats”.

De la seva banda, des del Govern s’ha assegurat a l’ACN que els dos llocs de treball als quals fa referència el sindicat “no són d'alta direcció” i s’ha afegit que en tots dos casos “es respecten els topalls salarials” marcats per llei.

També s’ha explicat que tant el Consorci de Normalització Lingüística com Acció tenen competències per estructurar-se internament en funció de les seves necessitats, i s’ha assegurat que aquesta reestructuració s’ha fet sense incrementar “ni la massa salarial ni el personal” dels organismes. Finalment s’ha volgut puntualitzar que la contractació ha seguit “tots els processos establerts per la normativa vigent".